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El PSPV pide que el Consell evalúe los efectos del acoso moral en el trabajo para que sea considerado enfermedad laboral.
Las Provincias 29.04.2002
El grupo parlamentario socialista presentará en las Cortes Valencianas una proposición no de ley en la que reclama que el Consell evalúe la incidencia y efectos del denominado acoso moral en el trabajo con el objetivo último de que pueda ser considerado una enfermedad laboral.
El portavoz del PSPV en la Cámara, Joaquim Puig, subrayó, tras la reunión de la dirección del grupo parlamentario, que el acoso moral en el trabajo, el denominado 'mobbing', es una "nueva forma de explotación" laboral y como tal debe ser combatida desde la Administración.
La iniciativa propuesta por el grupo socialista se inspira en otra presentada ya por el PSOE en el Congreso, rechazada por los populares, en la que se reclamaba la adecuación de la legislación laboral al reconocimiento del acoso moral como enfermedad laboral, mediante la modificación del Estatuto de los Trabajadores, la ley 31/95 de prevención de riesgos laborales y la ley 2/95 de procedimiento laboral.
No obstante, la proposición no de ley del PSPV, además de defender la realización de estas modificaciones legislativas por parte del Gobierno central, contempladas ya en la propuesta debatida por el Congreso, pretende "comprometer al Gobierno valenciano en aquellas materias específicas que le corresponden", según subrayó Puig, quien pidió al PP que acepte la propuesta y no mantenga la "posición fundamentalista" mostrada ante el debate de la iniciativa socialista para la investigación con células madre embrionarias.
La propuesta reclama así que el Gobierno realice los estudios necesarios para mejorar el conocimiento de la incidencia en la Comunidad Valenciana del acoso moral en el trabajo y que se impulse y ofrezca apoyo a investigaciones específicas en este campo.
Además, solicita que se promueva un plan de información y divulgación entre los empresarios y trabajadores sobre los riesgos y consecuencias negativas de esta práctica, con el propósito de incluirla tanto en la evaluación de los riesgos laborales como en la planificación de la prevención.
Paralelamente, pide que se difundan, entre los médicos del servicio público de salud, todos los avances que se puedan obtener del desarrollo y consecuencias del acoso moral en el trabajo, al objeto de que pueda ser diagnosticada como enfermedad laboral.
Los socialistas valencianos piden además en esta propuesta que se incluya el acoso moral como enfermedad profesional y que se equipare esta práctica con las sanciones graves que se derivan del incumplimiento de la ley de riesgos laborales.
MAYORITARIAMENTE MUJERES
Puig señaló que "es importante que desde la Comunidad Valenciana se avance y se lidere la inclusión del acoso moral en la legislación laboral".
El portavoz socialista destacó que los estudios más recientes revelan que un porcentaje de hasta el 10 por ciento de la población sufre acoso moral en el trabajo, y que esta situación perjudica de forma mayoritaria a las mujeres, en el 70 por ciento de los casos.
El portavoz socialista lamentó que el acoso moral en el trabajo "continúe ajeno a la legislación laboral española", y recordó que en países como Francia y Bélgica este comportamiento "es considerado delito y contemplado en el Código Penal".
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06.03.2003
